채용 공고
합류 여정
팀과 문화
아티클
외부 추천
Frontend Developer
Job group
Developer
Experience Level
Experienced 5 years or more
Job Types
Full-time
Locations
모요 강남 오피스
서울특별시 서초구 강남대로 343, 11층
우리 팀을 소개할게요
우리는 이렇게 일해요
Frontend Developer는 모요의 메이커 조직인 스쿼드(Squad)에 속해있어요.
한 스쿼드에는 프로덕트 오너 / 프로덕트 디자이너 / 개발자 / 데이터 분석가 등 2~6명의 직군으로 구성되어 있고, 각 스쿼드가 작은 스타트업처럼 자율성과 책임을 갖고 일하고 있어요.
플랫폼 엔지니어팀은 프론트 / 백엔드 / Devops 직군의 구성원들이 함께하고, 메이커 조직들이 더 효율적이고. 안정적으로 제품을 만들 수 있게 기술 기반을 구축해나가는 팀이에요.
고객이 통신 시장에서 겪는 문제들을 풀기 위한 다양한 제품들을 만들어 가고 있어요.
빠른 실행을 통해 효과를 검증하며, 점진적으로 큰 변화를 만들어 내요.
데이터에 기반한 의사 결정을 통해 제품을 만들고 그에 대한 성과를 측정하고 학습해요.
어떤 경험과 성장을 할 수 있나요?
아무도 도전하지 않은 통신 시장의 변화를 주도하고 빠르게 성장하는 제품을 경험할 수 있어요.
실제 고객의 목소리를 듣고 문제를 해결하며 고객에게 기존에 없던 가치를 제공해요.
문제 정의부터 기획, 출시, 운영까지 전반적인 모든 과정을 경험해 볼 수 있어요.
동료들은 개발자의 전문성을 신뢰해요. 신뢰를 바탕으로 빠른 실행과 결정을 할 수 있어요.
메이커의 생산성을 높이는 환경을 만들고, 효율적인 개발 프로세스를 구축하며 더 나은 결과를 만들어가요.
이런 기술을 활용해요
프레임워크 : React, Next.js, Typescript
Style : tailwind, styled-components
CI/CD : AWS, Docker, Github Action
합류하면 이런 업무를 해요
프로덕트 메이커로서
모요의 얼굴이 되는 웹사이트와 모요 앱의 웹뷰, 그리고 팀원들과 제휴사의 업무 효율성을 높이는 내부 어드민을 만들어요.
사용자에게 좋은 가치를 주기 위한 최적의 기술적 선택을 해요.
고객이 겪는 UI/UX에 대한 불편함을 찾고 능동적으로 개선해 나가며 팀원들과 함께 앞으로 모요가 만들어갈 좋은 제품에 대해 함께 고민해요.
엔지니어로서
아키텍처상의 큰 그림을 고려하여 그에 맞는 기술적 결정을 하고, 서비스의 안정성과 기능 확장을 고려하여 설계/개발을 진행해요.
빠른 실행과 개발 효율을 위해 리액트 기반의 디자인 라이브러리를 관리하고 개선해요.
지표 분석에 필요한 데이터를 로그 적재 플랫폼에 잘 보내기 위해 로그 심는 방식을 고도화 해요.
동료 개발자들의 개발 생산성을 높이기 위해 DX(Developer Experience)를 개선하고, 효율적인 개발 환경을 구축해요.
서비스의 성능과 사용성을 지속적으로 모니터링하고, 버그 트래킹을 위한 시스템을 설계 및 운영해요.
모요와 함께 해요
이런 분을 찾고있어요
만 5년 이상의 웹 개발 경험이 있는 분
복잡한 문제를 깊이 고민하고, 주도적으로 해결한 경험이 있는 분
TypeScript, Flow 등의 JavaScript 정적 타이핑 툴을 활용해 본 분
Redux 등 상태 관리 패턴을 사용해 본 분
Next.js 등의 SSR 프레임워크를 사용해 본 분
이런 분이면 더 좋아요
기존 서비스의 레거시 문제를 파악하고, 성능 저하 이슈를 해결하거나 기술 스택을 개선해본 경험이 있는 분
기존 서비스 코드를 새로운 환경으로 성공적으로 이전해본 경험이 있는 분
다양한 서비스를 모노레포로 구축하고 운영해본 경험이 있는 분
개발 생산성 향상을 위한 도구나 프로세스를 구축하고 개선해본 경험이 많은 분
기술력을 높이기 위해 적극적으로 지식을 공유하고, 문제 해결 경험을 전파할 수 있는 분
본인이 겪은 이슈나 문제 해결 과정에 대해 회고하고 공유하는 문화를 만들어 가는 분
빠르게 개발하고 배포하는 조직에서 주도적으로 일해보고 싶은 분
합류 여정
서류 전형→ 사전 & 직무 인터뷰 → 컬쳐 인터뷰 → 레퍼런스 체크 및 처우 협의 → 최종 합격 및 입사
상황에 따라 과제, 전화 인터뷰 전형 등이 추가될 수 있습니다.
국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
제출 서류는 후보자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.
더 알아보기
기술 부채를 넘어서 : 모요 프론트엔드의 성장 이야기
자주 묻는 질문 : 프론트엔드 개발자 편
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Frontend Developer
우리 팀을 소개할게요
우리는 이렇게 일해요
Frontend Developer는 모요의 메이커 조직인 스쿼드(Squad)에 속해있어요.
한 스쿼드에는 프로덕트 오너 / 프로덕트 디자이너 / 개발자 / 데이터 분석가 등 2~6명의 직군으로 구성되어 있고, 각 스쿼드가 작은 스타트업처럼 자율성과 책임을 갖고 일하고 있어요.
플랫폼 엔지니어팀은 프론트 / 백엔드 / Devops 직군의 구성원들이 함께하고, 메이커 조직들이 더 효율적이고. 안정적으로 제품을 만들 수 있게 기술 기반을 구축해나가는 팀이에요.
고객이 통신 시장에서 겪는 문제들을 풀기 위한 다양한 제품들을 만들어 가고 있어요.
빠른 실행을 통해 효과를 검증하며, 점진적으로 큰 변화를 만들어 내요.
데이터에 기반한 의사 결정을 통해 제품을 만들고 그에 대한 성과를 측정하고 학습해요.
어떤 경험과 성장을 할 수 있나요?
아무도 도전하지 않은 통신 시장의 변화를 주도하고 빠르게 성장하는 제품을 경험할 수 있어요.
실제 고객의 목소리를 듣고 문제를 해결하며 고객에게 기존에 없던 가치를 제공해요.
문제 정의부터 기획, 출시, 운영까지 전반적인 모든 과정을 경험해 볼 수 있어요.
동료들은 개발자의 전문성을 신뢰해요. 신뢰를 바탕으로 빠른 실행과 결정을 할 수 있어요.
메이커의 생산성을 높이는 환경을 만들고, 효율적인 개발 프로세스를 구축하며 더 나은 결과를 만들어가요.
이런 기술을 활용해요
프레임워크 : React, Next.js, Typescript
Style : tailwind, styled-components
CI/CD : AWS, Docker, Github Action
합류하면 이런 업무를 해요
프로덕트 메이커로서
모요의 얼굴이 되는 웹사이트와 모요 앱의 웹뷰, 그리고 팀원들과 제휴사의 업무 효율성을 높이는 내부 어드민을 만들어요.
사용자에게 좋은 가치를 주기 위한 최적의 기술적 선택을 해요.
고객이 겪는 UI/UX에 대한 불편함을 찾고 능동적으로 개선해 나가며 팀원들과 함께 앞으로 모요가 만들어갈 좋은 제품에 대해 함께 고민해요.
엔지니어로서
아키텍처상의 큰 그림을 고려하여 그에 맞는 기술적 결정을 하고, 서비스의 안정성과 기능 확장을 고려하여 설계/개발을 진행해요.
빠른 실행과 개발 효율을 위해 리액트 기반의 디자인 라이브러리를 관리하고 개선해요.
지표 분석에 필요한 데이터를 로그 적재 플랫폼에 잘 보내기 위해 로그 심는 방식을 고도화 해요.
동료 개발자들의 개발 생산성을 높이기 위해 DX(Developer Experience)를 개선하고, 효율적인 개발 환경을 구축해요.
서비스의 성능과 사용성을 지속적으로 모니터링하고, 버그 트래킹을 위한 시스템을 설계 및 운영해요.
모요와 함께 해요
이런 분을 찾고있어요
만 5년 이상의 웹 개발 경험이 있는 분
복잡한 문제를 깊이 고민하고, 주도적으로 해결한 경험이 있는 분
TypeScript, Flow 등의 JavaScript 정적 타이핑 툴을 활용해 본 분
Redux 등 상태 관리 패턴을 사용해 본 분
Next.js 등의 SSR 프레임워크를 사용해 본 분
이런 분이면 더 좋아요
기존 서비스의 레거시 문제를 파악하고, 성능 저하 이슈를 해결하거나 기술 스택을 개선해본 경험이 있는 분
기존 서비스 코드를 새로운 환경으로 성공적으로 이전해본 경험이 있는 분
다양한 서비스를 모노레포로 구축하고 운영해본 경험이 있는 분
개발 생산성 향상을 위한 도구나 프로세스를 구축하고 개선해본 경험이 많은 분
기술력을 높이기 위해 적극적으로 지식을 공유하고, 문제 해결 경험을 전파할 수 있는 분
본인이 겪은 이슈나 문제 해결 과정에 대해 회고하고 공유하는 문화를 만들어 가는 분
빠르게 개발하고 배포하는 조직에서 주도적으로 일해보고 싶은 분
합류 여정
서류 전형→ 사전 & 직무 인터뷰 → 컬쳐 인터뷰 → 레퍼런스 체크 및 처우 협의 → 최종 합격 및 입사
상황에 따라 과제, 전화 인터뷰 전형 등이 추가될 수 있습니다.
국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
제출 서류는 후보자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.
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기술 부채를 넘어서 : 모요 프론트엔드의 성장 이야기
자주 묻는 질문 : 프론트엔드 개발자 편